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2023年6月，金證集團發布了《關于開展“2023年數字化建設規劃項目——企微最佳實踐活動月”系列活動的通知》，將6月定為“活動月”，通過組織開展形式多樣的主題活動，讓大家在效率工具堆中“挖呀挖”，挖出好的方法、經驗和案例，傳播提效知識和技巧。

齊普生積極響應集團數字化建設號召，努力進行企微推廣工作，在企微通訊錄激活、成員使用微信占比、企微后臺的管理融合及活動月參與情況方面表現優異，從而在此次活動中獲得了單位最佳實踐優秀獎的一等獎。與此同時，齊普生研發部、商務部還憑借直播作品《企微與部門管理融合及應用使用分享》《企微文檔的超能力助力你高效工作》分別獲得了團隊項目評優銀效獎和銅效獎！

7月4日，金證集團召開了企微運營推廣項目總結會，并在會上舉行了頒獎儀式。齊普生副總裁梁敏女士作為頒獎嘉賓出席了本次會議，齊普生研發部經理袁斌先生代表公司上臺領取單位最佳實踐優秀獎一等獎，研發部李乾偉、商務部許谞代表公司上臺領取團隊項目評優銀效獎、銅效獎。

會上，齊普生研發部經理袁斌先生作為優秀單位代表上臺發言，他講道：“齊普生的企業微信是從2020年年初開始上線使用，取代了RTX，口袋助理，進行考勤、打卡和簡單的辦公流程應用，使用起來非常方便。我們也根據自身業務需要，增加了相關業務查詢接口。2021年齊普生響應集團總部數字化建設號召，于2022年初完成了企業微信的合并，上線每刻報銷系統取代原有OA報銷流程，智能化的應用，也方便了整個集團和各子公司的財務報銷流程。另外，我們已經配合集團總部在去年年底完成了金蝶云的升級合并。今后，齊普生將從以下三點推進數字化建設工作，一是積極配合集團總部的數字化建設大戰略，努力將具體的項目或任務落到實處，繼續提高集團和齊普生公司的信息化、數字化應用水平；二是向總部學習，充分利用總部的優勢資源，關注各系統的動態發展，在優化或新建齊普生內部的流程外，也可引進新的好用的功能。三是加強齊普生自身的業務拓展應用，會在原有基礎上繼續推出必要的業務端口應用。”

此次獲獎，是集團對齊普生在數字化工作開展中所付出的努力和獲得的成果給予的肯定和嘉獎。今后，齊普生將繼續緊跟集團步伐，進一步加強數字化建設工作，不斷優化功能和流程，提高工作效率！